拖欠农民工工资立案过后必须要判刑吗

法律分析：
（1）拖欠农民工工资立案后不一定判刑。一般的拖欠工资劳动纠纷属于民事案件，会通过协商、调解、仲裁或民事诉讼等途径处理，不会涉及刑事处罚。

（2）当拖欠工资行为符合拒不支付劳动报酬罪的构成要件时，才可能面临判刑。构成此罪需存在以转移财产、逃匿等方法逃避支付报酬，或有能力支付却不支付，且数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的情况。

（3）若拖欠行为未达到上述严重程度，或者在提起公诉前支付了劳动者报酬，并承担相应赔偿责任，可减轻或免除处罚。是否判刑需根据具体案件情况判断。

提醒：
农民工遇到工资拖欠问题应及时维权，保留相关证据。用人单位要依法支付工资，避免触犯拒不支付劳动报酬罪。不同案情解决方案不同，建议咨询进一步分析。
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（一）若遇到一般拖欠农民工工资纠纷，可先与用人单位协商，达成一致还款时间。
（二）协商不成，可向劳动调解组织申请调解，争取和平解决。
（三）也能向劳动仲裁机构申请仲裁，通过法定程序解决争议。
（四）对仲裁结果不服，还可向法院提起民事诉讼。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一规定，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
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1.拖欠农民工工资立案后不一定会判刑。一般的拖欠工资纠纷属民事案件，常用协商、调解、仲裁或民事诉讼解决，不会涉及刑事处罚。

2.只有符合拒不支付劳动报酬罪的条件才可能判刑。比如用转移财产、逃匿等方法逃避支付，或有能力却不支付，数额较大，且经政府部门责令仍不支付。

3.若拖欠程度不严重，或在公诉前支付报酬并承担赔偿责任，可减轻或免除处罚。所以判不判刑要视具体案件情况而定。
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结论：
拖欠农民工工资立案后不一定判刑，要依据具体案件情况判断。
法律解析：
一般的拖欠工资劳动纠纷属于民事案件，通过协商、调解、仲裁或民事诉讼等方式解决，不涉及刑事处罚。只有符合拒不支付劳动报酬罪构成要件才可能判刑，该罪要求以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动报酬，或有能力支付却不支付，且数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付。若拖欠行为未达此严重程度，或在提起公诉前支付劳动者报酬并承担赔偿责任，可减轻或免除处罚。如果您在农民工工资相关法律问题上有疑惑，欢迎向我或其他专业法律人士咨询，以获得准确的法律建议和解决方案。
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1.拖欠农民工工资立案后不一定判刑。一般的拖欠工资纠纷属于民事案件，会通过协商、调解、仲裁或民事诉讼解决，不涉及刑事处罚。
2.只有符合拒不支付劳动报酬罪构成要件才可能判刑。该罪要求以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动报酬，或有能力支付却不支付，数额较大且经政府有关部门责令支付仍不支付。
3.若拖欠行为未达此严重程度，或在提起公诉前支付劳动者报酬并承担赔偿责任，可减轻或免除处罚。所以是否判刑要依据具体案件情况判断。

解决措施与建议：
一是加强劳动法律法规宣传，提升用人单位和农民工的法律意识。
二是建立健全工资支付监控机制，及时发现和处理拖欠工资问题。
三是劳动监察部门加大执法力度，对恶意拖欠工资行为依法严惩。